El momento de compartir el trabajo debería ser una oportunidad para que los creadores deslumbren con sus materiales, pero los procesos de revisión engorrosos lo convierten en algo aburrido. Reemplaza las reproducciones con errores y las interminables conversaciones por correo electrónico por salas de visualización virtuales y comentarios con marcas de tiempo o en momentos específicos para reunir al equipo con el fin de que haga su mejor trabajo.

La gente y la cultura son lo que hace fuerte a un equipo, no el papeleo y los procesos. Dropbox se encarga del arduo trabajo de proteger la información confidencial de tus empleados, como los números de la Seguridad Social, la información salarial y las condiciones contractuales. Los equipos de RR. HH. se centrarán en lo importante, ya que podrán firmar documentos rápidamente y automatizar tareas manuales e integraciones con herramientas como Greenhouse y Ironclad.